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                  新投集團“兩大活動”掀起十九大學習宣貫熱潮

                  發布時間:2017-11-14 瀏覽:2110
                         黨的十九大召開以來,新投集團黨總支積極部署,以深入學習黨的十九大報告、深入學習《中國共產黨章程(修正案)》、深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、深入學習貫徹中央、?。ㄊ?、區)委決策部署為重點,及時制定學習十九大精神實施方案,積極組織學習貫徹黨的十九大精神,通過開展“兩大活動”掀起十九大學習宣貫熱潮。
                         一、開展“三亮三比三評”活動
                         通過開展“三亮三比三評——亮身份、亮承諾、亮業績;比業務、比服務、比奉獻;評優秀員工、評業務能手、評服務之星”活動,將學習黨的十九大精神與公司業務發展結合起來,與本職工作結合起來,切實提高思想認識,強化行動自覺,堅決把黨的十九大精神學習貫徹到位。
                         1.“亮身份”,通過佩戴黨徽、擺放桌牌等形式,亮出黨員身份,引導黨員強化宗旨意識、牢記黨員身份、展示黨員風采,自覺接受社會和群眾監督。
                         2.“亮承諾”,通過制作“一句話承諾”牌,重點圍繞樹形象、作表率、立足本職、服務群眾等方面,進行公開承諾,接受監督。
                         3.“亮業績”,號召全體黨員、干部職工自我加壓,凝心聚力,對照國資考核目標、集團考核目標和個人工作任務書,全力沖刺四季度各項工作,以優異成績向十九大獻禮。
                         4.“比業務”,著力提升員工政策法規理論功底、業務技能水平、業務熟練程度等。引導黨員干部當表率、作標桿,切實提升專業技能和水平。
                         5.“比服務”,重點考察業務部門在投后管理增值服務、非業務部門對內外服務態度等方面的事業心、責任感,比工作態度,比工作紀律,比工作成效。
                         6.“比奉獻”,引導黨員干部愛崗敬業、勤奮工作,在工作中,比創新工作方法、任務完成情況和工作開展成效,比誰貢獻大,看誰實事辦得多,看群眾對誰最認可、最滿意。
                         7.“評優秀員工”,結合年終績效考核,綜合全年各方面表現,開展優秀員工評選活動,重點考察黨員在優秀員工中的比例,表率作用發揮情況。
                         8.“評業務能手”,結合崗位說明書要求,根據員工的成長速度、掌握知識的扎實水平、發展潛力和給予企業服務的質量水平等情況,開展業務能手評選活動。
                         9.“評服務之星”,在服務態度、項目走訪、資訊共享、融資幫助、管理建議和招聘支持等方面,開展年度服務之星評選。
                         二、深入開展“八個一”活動。
                         一是學習一篇報告。以黨小組為單位,由小組長召集,組織全體組員對十九大報告開展專題學習。要堅持通讀熟知,全面掌握報告主要內容。深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想等方面的內容,并結合工作實際,以務實的舉措推動十九大精神的貫徹落實。
                         二是上好一堂黨課。由集團黨總支書記給全體黨員講一堂專題黨課。解讀中國共產黨第十九次全國代表大會審議并一致通過十八屆中央委員會提出的《中國共產黨章程(修正案)》,了解和學習十九大對黨章做的重要修改。
                         三是組織一次考試。通過微信平臺組織全體黨員開展黨的十九大知識競賽。全面檢驗黨員干部對黨章黨規、習總書記系列重要講話精神的掌握水平。激發廣大黨員學理論、用理論的熱情,強化政治意識,發揮先鋒模范作用,做合格黨員。
                         四是聆聽一個講座。結合投資業務中盡職調查環節的法律風險,邀請外部專家為全體員工開展一場專題法務培訓,切實增強員工履職盡責、廉潔自律的意識。為全體員工敲響廉政警鐘,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
                         五是開展一場討論。以“喜迎十九大,我的這五年”為主題,以黨支部為單位開展專題討論活動。每位黨員分別以“我的這5年”、“我家這5年”、“新投這5年”、“祖國這5年”、“展望未來5年”為內容,闡述個人、家庭、單位、國家發生的深刻變化,號召大家說出心里話,觸摸獲得感,不忘初心,砥礪奮進。
                         六是組織一次民主評議。認真抓好2017年度民主評議黨員工作,每名黨員干部對照黨章、立足崗位職責撰寫自評報告,認真查擺自身思想、工作、作風方面存在的問題,制定整改措施,著力解決黨員發揮先鋒模范作用方面的問題,扎實推進學習型、創新型黨支部建設。
                         七是召開一次民主生活會。以學習貫徹黨的十九大精神為主題,召開2017年度民主生活會。真正把自己擺進去,把責任擺進去,把思想擺進去,聯系班子和個人實際,嚴肅認真開展批評和自我批評。針對查擺出來的問題,要有針對性地提出整改措施,明確具體時限,切實進行整改。
                         八是出版一期簡報。將集團黨總支開展的一系列十九大學習宣貫活動,以及在活動中涌現出的先進事跡和典型,及時總結梳理,挖掘亮點,制作一期宣傳貫徹十九大精神的專題簡報,將學習成效和好經驗、好做法及時宣傳推廣。
                         
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